就业管理科工作职责
1.负责三方协议和派遣方案等日常就业信息填报、审核和上报工作。
2.负责就业网招聘信息的审核、发布;负责收集各类招聘信息并发布在就业网和微信公众号。
3.负责组织校内各类招聘会,承办粤西专场等大型现场及网上招聘会,举办各类型中小型招聘会。
4.负责网络、校园、行业和珠三角四个就业市场的建设及拓展,组织学生积极参与校外各类就业活动。
5.负责组织校内宣讲会,做好单个用人单位进校招聘的宣传、宣讲、笔试、面试安排等。
6.负责就业市场信息化建设及升级维护;负责就业网站的维护、升级;负责用人单位的信息化建设;负责毕业生就业信息化建设。
7.负责学生就业实践基地的建立,负责对实践基地管理、考核、评估,及时更新就业实践基地建设方案及管理规定。
8.负责进校宣讲招聘的用人单位接待工作。
9.负责就业指导中心招聘室和资产设备的管理、使用和维护工作。
10.负责访企拓岗促就业行动,负责组织参与用人单位组织的校企交流活动,维护与用人单位的良好合作关系。
11.负责分析与预测大学生就业市场,通过每年进校的就业信息分析与预测未来就业市场的变化。
12.负责粤西专场招聘会等就业新闻通讯报道、就业资产和设备管理工作。
13.负责校政企合作的建设,负责校政企合作协议的签订和后续服务工作。